Carla Arêde expôs o passo-a-passo para a implantação do Programa de Integridade |
O evento contou com a participação de Juliano de Oliveira, Diretor de Administração e Finanças (DAF), que comentou na abertura sobre a importância da Governança, seus processos e boas práticas na gestão das Estatais. O Conselho de Administração foi representado por seu presidente, Otto Bittencourt e pelo conselheiro Cássio Roberto da Silva. Também estiveram presentes, os representantes da Governança, da Corregedoria, Ouvidoria, Comissão de Ética, COJUR, GAPRE, SUPLAM, AUDITE, SEGER, DERHU, DECOF, DEAMP, SERAFI-RJ, DEHID, dentre outros setores.
O Programa de Integridade foi instituído pela Portaria/CGU nº 750, em 2016, e funciona como uma ferramenta de governança. A iniciativa tem como objetivo promover medidas para prevenir, detectar e punir atos de corrupção e desvios de conduta.
Para Arêde, o Programa de Integridade abrange a Alta Administração, empregados, parceiros e todos que se relacionam com a empresa, de forma igualitária. |
Após introduzir o tema, Carla Arêde destacou a
estrutura do programa, explicando os quatro eixos base: comprometimento e apoio
da alta administração; unidade responsável e instâncias de integridade;
gerenciamento dos riscos à integridade; e estratégias de monitoramento
contínuo. Ela abordou ainda questões
sobre Ética e Conduta e canais de denúncia, que foram debatidas pelos
participantes.
Para a auditora, o principal desafio é implantar
uma verdadeira cultura de integridade na empresa. Nesse sentido, o programa
promove o comportamento ético dos colaboradores através de ações realizadas
pela alta administração, além da atuação de órgãos como a Comissão de Ética e a
Ouvidoria da empresa.
Conheça a definição na íntegra do Programa de
Integridade, de acordo com o Decreto n° 8.420/2015, artigo 41:
"Programa de Integridade consiste, no âmbito
de uma pessoa jurídica, no conjunto de mecanismos e procedimentos internos de
integridade, auditoria e incentivo à denúncia de irregularidades e na aplicação
efetiva de códigos de ética e de conduta, políticas e diretrizes com o objetivo
de detectar e sanar desvios, fraudes, irregularidades e atos ilícitos
praticados contra a administração pública, nacional ou estrangeira".
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O Salão Nobre do ERJ reuniu empregados durante todo o dia para a palestra |
Cibele Pixinine
Assessoria de Comunicação
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