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A
chave do sucesso é ser capaz de fazer, afirma Jeffrey Pfeffer
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A
prática muitas vezes é diferente da teoria, o que traz desafios e dificuldades
para uma gestão eficiente. Pensando nisso, o Programa +Líder tratou esta semana
sobre as melhores maneiras de aplicar os conhecimentos teóricos na prática da
liderança.
Na
plataforma online, o professor da Harvard Business School e London Business
School, Jeffrey Pfeffer, explica que é a execução que garante o sucesso, não a
estratégia. “Conhecimento sem ação não faz nada”, afirma.
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Diretor Antônio
Carlos Barcelar destaca que fornecer apoio
e reconhecer as contribuições de cada membro
da equipe é essencial
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O
especialista ensina também que três fatores dificultam a realização de ações:
medo de errar; substituição de atitudes por conversas; e o foco no passado.
Para combatê-los, é importante que os líderes admitam os próprios erros e dê
mais chances às pessoas. Além disso, focar na resolução dos problemas pensando
no futuro é também um comportamento necessário.
O diretor
de Relações Institucionais e Desenvolvimento da CPRM, Antônio Carlos Bacelar, destaca
que o bom líder deve tomar cuidado para não se descuidar de tratar as
particularidades e preferências de seus funcionários. “São pequenas ações, mas
que trazem impactos extremamente positivos na motivação das pessoas que
trabalham com você”.
